Новости

Все мы с вами так ждали встречи на Event-Прорыве в апреле... Но со вчерашнего дня по распоряжению губернатора Нижегородской области в Нижнем Новгороде введен запрет на «любые массовые мероприятия, в том числе деловые, спортивные, культурные и развлекательные, с участием граждан в зданиях, строениях, сооружениях».

11-13 апреля 2020 г. станут самыми продуктивными днями этой весны, если вы примете участие в фестивале Event-Прорыв! В программе: открытые защиты проектов, конференция и мастер-классы, торжественная церемония награждения победителей, нетворкинг-сессии, экскурсия по Нижнему Новгороду. Пока идет предварительный онлайн-отбор проектов для шорт-листа премии Event-Прорыв (за этим процессом можно наблюдать на сайте), предлагаем познакомиться с некоторыми спикерами деловой программы фестиваля. В этом году она получилась не только насыщенной, интересной, но и мега-актуальной!

ПРАКТИЧЕСКИЙ СЕМИНАР
"ПЕРЕХОД НА ЭЛЕКТРОННЫЕ ТРУДОВЫЕ КНИЖКИ И ЭЛЕКТРОННЫЙ ДОКУМЕНТООБОРОТ"
Государственная программа по переходу на электронный документооборот, эксперимент Минтруда РФ.
Кадровые процедуры, которые можно формлят в электронном виде.
Оптимизация кадрового делопроизводства в рамках цифровой экономики.

РЕГИСТРАЦИЯ
Участие бесплатное. Количество мест ограничено.Регистрация по ссылке обязательна
https://forms.gle/g5Ujh62spoACsH5c6
Контактный номер +7-960-169-5724, 415-33-52 e-mail: hr-pfo@yandex.ru

Успейте подать проекты на премию Event-Прорыв до повышения ставок!
Чем раньше вы подадите свои проекты на премию Event-Прорыв, тем меньше заплатите за участие. До конца 2019 года стоимость самая низкая. Дальше цены будут расти!

Хотите быть полезным для российского hr-сообщества?

Впервые в рамках HR-премии “Работодатель года” мы представляем номинацию “Коуч года". Участники номинации: сертифицированные коучи, завершившие обучение по программам, аккредитованным ICF, и с практикой коучинга.

4 марта - официальное начало голосования за лучшую компанию региона по итогам работы за 2018 год. Голосование проводится в рамках HR-премии “Работодатель года - 2018” совместно с порталом Rabota.ru.

Представляем новую номинацию премии «Работодатель года – 2018»: «Кадровое делопроизводство в HR»

Каждой компании нужен хороший HR-специалист. А каждому хорошему HR-специалисту важно иметь отличные знания в области законодательства и профессиональные навыки его применения. Именно поэтому HR-Ассоциация ПФО и ООО «Агентство правовой информации» («АПИ») – нижегородский центр Сети КонсультантПлюс учреждают новую номинацию премии «Работодатель года – 2018» «Кадровое делопроизводство в HR». Ее цель – помочь развитию нижегородского HR-сообщества и поощрить настоящих профессионалов в кадровой сфере.

25 декабря в Лобачевский Plaza прошла «Новогодняя HR-перезагрузка» – образовательное мероприятие, организованное HR Ассоциацией ПФО и психологом Инной Кылымник для руководителей и специалистов HR служб.

«Цифровой HR» - так называется новая номинация премии «Работодатель года-2018». Инициатором этого актуального нововведения стал макрорегиональный филиал «Волга» ПАО «Ростелеком» при поддержке HR Ассоциации ПФО.